Significado de la Isonomía

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La isonomía es el principio de que todas las personas se rigen por las mismas reglas, la condición de la igualdad. Como principio legal, es la igualdad de todos los ciudadanos, sin importar la clase o el género.

La palabra proviene del griego equal isonomy, compuesto por el radical iso, que significa lo mismo, y nomos, que significa ley. Por su etimología, la palabra isonomía significa “de la misma ley”.

Algunos sinónimos de isonomía son los términos equidad, paridad, equivalencia e igualdad.

Isonomía salarial

La igualdad de salarios significa igual salario. La expresión isonomía de los salarios también tiene el mismo significado, en el que los salarios aquí significan lo que se gana.

Es un concepto que se aplica generalmente a la administración pública, en el que la isonomía salarial del funcionario público corresponde a que los servidores con cargos y funciones iguales en cuanto a responsabilidades y rendimiento deben recibir lo mismo.

Principio de Isonomía

El llamado Principio de Isonomía, o Principio de Igualdad, es el concepto jurídico de igualdad entre las personas para ser juzgado de la misma manera y sin distinción ni exclusión. Se utiliza principalmente en el derecho constitucional, el derecho procesal, el derecho público y el derecho tributario, entre otras áreas, y está garantizado en el artículo cinco de la Constitución Federal Brasileña, en el que se dice que “todos son iguales ante la ley, sin distinción de ninguna naturaleza”.

Es uno de los principales puntos de la democracia, y debe ser garantizado por el Estado para que haya justicia para y entre todos los ciudadanos. Es un concepto primario de los principios constitucionales en las democracias modernas.

El principio de isonomía influye directamente en la doctrina jurídica, en la que el legislador no puede proponer leyes que puedan violar la igualdad. Así como actúa sobre la conducta del individuo, que tampoco debe ignorar la isonomía, que corresponde a no cometer actos racistas, prejuiciosos o discriminatorios.

El proceso de licitación del sector público, por ejemplo, utiliza el principio de la isonomía para garantizar la neutralidad de la contratación de empresas para la prestación de servicios para el Estado.

Aprende más sobre lo que significa pujar.

Isonomía material y formal

La isonomía material es la idea de igualdad entre todos los seres humanos, que deben ser tratados sin distinción en términos de igualdad, y respetando las diferencias cuando se aplican.

La isonomía formal también se denomina isonomía constitucional, es el concepto aplicado a la doctrina jurídica de que todos somos iguales ante la ley, y de acuerdo con el artículo cinco de la constitución brasileña.

Isonomía fiscal

La isonomía fiscal es el principio de igualdad aplicado al contribuyente, donde no se debe hacer ninguna distinción entre profesión, función o cualquier situación para aplicar la recaudación de los impuestos debidos. Como se detalla en el artículo 150 de la Constitución Federal.

Isonomía, Inseguridad e Isocracia

El concepto de isonomía, según su origen en el griego, proviene de la misma ley que se aplica a todos. Se trata de la igualdad con la que se gestiona la vida en sociedad.

Isegoria es el derecho de todo ciudadano a expresar su opinión sin distinción. Es a través del concepto de isegoria que se garantiza una discusión democrática, en la que todas las partes tienen voz.

Mientras que la isocracia es el derecho a participar en la administración pública, en la que todo ciudadano puede presentarse a un cargo público, con igualdad de acceso para todos.

Los tres principios, isonomía, isegoría e isocracia, son fundamentales para el mantenimiento de la democracia y son la base de la política ateniense en el período histórico de las ciudades-estado griegas.