Significado de la gestión

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Gestión es un término utilizado para designar el papel de coordinación de los empleados de una empresa en las tareas de gestión de equipos.

Se trata de un término directamente relacionado con la acción o el efecto de supervisar y coordinar las actividades dentro de una organización.

Por lo general, el término gestión también se refiere al grupo de empleados del nivel más alto de la empresa, que son responsables de coordinar los recursos internos, representar a la empresa ante terceros y controlar las metas y objetivos, es decir, la gestión también es responsable del éxito o el fracaso de una empresa.

En este contexto de la gestión empresarial, la gestión se relaciona con varios términos relacionados con la administración, como la gestión de proyectos, la gestión de operaciones y la gestión de la cadena de suministro.

En el ámbito jurídico, la gestión es el mandato convencional en el que se encarga a alguien la dirección de los negocios de una empresa, con amplios poderes para cumplir los objetivos de un contrato social.

La persona a cargo de este rol se llama manager . Es responsable de planificar, organizar, dirigir y controlar las actividades de una empresa. Debe contribuir a la buena gestión mediante su capacidad de dirigir, dirigir y coordinar el equipo.

Tipos de gestión

En la gestión empresarial, podemos identificar algunos modelos de gestión que se adaptan mejor al estilo de la institución. Estos son ellos:

Gestión de activos

Es el tipo de gestión en el que los puestos principales y los más importantes son asumidos por los propios propietarios de la empresa

Gestión política

En este modelo, los puestos de dirección se confían a otras personas, por medio de afiliaciones y lealtad política.

Gestión por objetivos

Este es el modelo más adoptado en la mayoría de las empresas. En este tipo de gestión, independientemente del cargo y del nivel jerárquico, todos colaboran para que se logre el objetivo de la empresa.